Юнікід
Ми на зв'язку

Ми на зв'язку

Відеозаписи семінарів та вебінарів

Головна >> Відеозаписи
0

Кадри в умовах продовження воєнного стану

09.06.2022
Лектор:
Тимур Алієв - Консультант з питань бухгалтерського обліку та оподаткування, експерт з трудового права та оплаті праці, фахівець з управлінського обліку та бюджетування, автор понад тисячі публікацій в спеціалізованій періодиці, а також численних запитів в офіційні органи, кадровий аудитор.

590.00 грн.

Швидке замовлення
"12 травня прийнято Закон щодо посилення захисту прав працівників!"
 
Прийняття працівників під час війни
  • Прийняття на роботу: документальні особливості та нюанси під час воєнного стану.
  • Відомості про трудову дільяльність: нарешті в реєстрі ЗО.
  • Прийняття ВПО: що робити, якщо особа ще не звільнена з попереднього місця роботи.
  • Прийняття ВПО за сумісництвом: проблеми з виплатами у майбутньому.
  • Компенсація за прийняття ВПО: на що може розраховувати роботодавець.
(Не) робота працівників під час війни
  • "Воєнна" (не) робота працівників: проблеми підтримки управлінських функцій (формування та підписування документів, звітності тощо).
  • Працівники перебувають за кордоном: чи впливає це на трудові відносини.
  • Робота працівників під час воєнного стану: в офісі, дистанційна, за гнучким графіком.
  • Неповний робочий час: як встановити.
  • Відпустки: які можливі під час воєнного стану.
  • Простій: як оголосити на час воєнного стану.
  • Працівник невідомо чому не зявляється на роботі: як табелювати.
  • Призупинення дії трудових відносин: як реалізувати на практиці та чи очікувати додаткової нормативки?
Звільнення працівників під час війни
  • Законодавчо визначена процедура звільнення має бути дотримана і у воєнний час! Як її забезпечити?
  • Працівник надіслав заяву про звільнення на  Viber: чи розривати трудові відносини?
  • Чи можна переслати копію наказу про звільнення і трудову книжку поштою? Як бути із проханням працівника вислати їх закордон?
  • Звільнення за власним бажанням – працівнику не потрібно відпрацьовувати 2 тижні. Чи можливе звільнення день у день?
  • Звільнення з ініціативи роботодавця при перебуванні працівника у відпустці та лікарняному: чи так все просто?
  • Чи потрібна згода профспілки на звільнення у воєнний час?
  • Чи можна звільняти у воєнний час: через закінчення строку дії трудового договору, прогул, за угодою сторін і за скороченням?
Гарантії "солдатам підприємства"
  • Військова служба VS Тероборона: розрізняємо гарантії.
  • Документи від бійця надійшли з запізненням: як скласти наказ про увільнення та відкоригувати табель.
  • Мобілізація під час відпустки, простою, призупинення дії трудового договору тощо: коли починати зберігати "бойові" гарантії.
  • Терооброна з (не)періодичною відсутністю на роботі: кадрове оформлення.
  • Е-лікарняний "солдат підприємства": оплачувати чи ні?
  • Працівник у ЗСУ/теробороні: як врахувати в обліковій і середньообліковій кількості.
  • Звільнення "солдата підприємства": чи можливо?

 

До відеозапису вебінару додається презентація та конспект від лектора.

Замовити

Кадри в умовах продовження воєнного стану

Вас також може зацікавити

«ОБЛІК І ПОДАТКИ - ПЕРЕЗАВАНТАЖЕННЯ НА 2024»

Відеозапис 15.12.2023
990 грн.
Детальніше

Єдиний податок та РРО

Відеозапис 05.05.2020
450 грн.
Детальніше

Єдиний податок: від початку до завершення

Відеозапис 15.06.2023
390 грн.
Детальніше

Актуальні новини в обліку та законодавстві. Інвентаризація. Дооцінка чи уцінка. Основні засоби. Амортизація. ПДВ. ФОП. РРО

Відеозапис 23.12.2021
490 грн.
Детальніше

Актуальні питання кадровика 2024: кадровий аудит та військовий облік на підприємстві

Відеозапис 24.10.2024
1100 грн.
Детальніше